ΜΙΑ ΚΑΛΟΠΡΟΑΙΡΕΤΗ ΠΑΡΑΤΗΡΗΣΗ ΠΡΟΣ ΤΟ ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΟ ΚΑΙ ΤΟ Α.Μ.Θ. ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΙ ΜΕ ΑΝΥΠΟΓΡΑΦΑ ΕΓΓΡΑΦΑ ΚΑΙ ΕΝΤΥΠΩΣΕΙΣ - ΑΟΡΙΣΤΕΣ ΚΑΤΗΓΟΡΙΕΣ - ΓΙΝΕΣΤΕ ΓΡΑΦΙΚΟΙ. ΕΑΝ ΥΠΑΡΧΕΙ ΕΝΥΠΟΓΡΑΦΟ ΕΝΤΥΠΟ ΒΓΑΛΤΕ ΤΟ ΝΑ ΤΟ ΔΟΥΜΕ ΟΛΟΙ ΚΑΙ ΝΑ ΚΑΝΟΥΜΕ ΠΟΛΙΤΙΣΜΕΝΗ ΚΡΙΤΙΚΗ.
ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΠΥΡΟΣΒΕΣΤΩΝ ΠΕΝΤΑΕΤΟΥΣ ΥΠΟΧΡΕΩΣΗΣ & ΣΥΜΒΑΣΙΟΥΧΩΝ ΑΝΑΤ. ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ & ΘΡΑΚΗΣ
ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΝΟΜΙΜΑ ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΜΕΝΟ ΑΡ. ΚΑΤΑΣΤΑΤΙΚΟΥ ΣΤΑ ΒΙΒΛΙΑ ΤΟΥ ΠΡΩΤΟΔΙΚΕΙΟΥ ΡΟΔΟΠΗΣ ΑΠΟΦΑΣΗ :(246/03 1924 ΕΜ 278/03) ΕΔΡΑ : ΚΟΜΟΤΗΝΗ ΔΙΕΥΘYΝΣΗ : ΒΙ.ΠΕ ΚΟΜΟΤΗΝΗΣ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΗ ΠΥΡΟΣΒΕΣΤΙΚΗ ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΑΝ. ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ & ΘΡΑΚΗΣ - 4η ΕΜΑΚ Τ.Κ 69100
ΦΑΞ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ : 2510 611302 ΙΔΡΥΤΙΚΟ ΜΕΛΟΣ ΤΗΣ Π.Ο.Π.Υ.ΣΥ.Π.
Blog : pyrosvestesamth.blogspot.gr E mail : ipapanast@gmail.com
ΠΡΟΣ : 1. ΠΥΡΟΣΒΕΣΤΙΚΟ ΣΧΟΛΙΑΣΤΗ
ΚΟΙΝΟΠΟΙΗΣΗ : 1. Σωματεία Μέλη Π.Ο.Π.Υ.ΣΥ.Π.
2. Μέλη του Σωματείου Α.Μ.Θ.
ΑΡ. ΠΡΩΤ : 118 ΚΟΜΟΤΗΝΗ : 21/07/2015
Θέμα : Απάντηση σε σχολιασμούς συναδελφικού Blog περί καλοπροαίρετης παρατήρησης προς το Σωματείου μας
Συνάδελφε ή συναδέλφισα που διαχειρίζεσαι το blog Πυροσβεστικός Σχολιαστής , δεκτή η καλοπροαίρετη παρατήρηση σου , αλλά θα προτιμούσαμε να γνωρίσουμε και τον συντάκτη αυτής .
Όταν εκφράζεις τη γνώμη σου δημοσίως για ένα συγκεκριμένο θέμα που έχει όνομα , οφείλεις να μας κάνεις γνωστό και το δικό σου όνομα , γιατί διαφορετικά αυτοαναιρείς τα ίδια σου τα γραφόμενα τη στιγμή που τα δημοσιεύεις , κάνοντας λόγο σε αυτή για αόριστες κατηγορίες πίσω από την ανωνυμία .
Έτσι δυο τινά υπάρχουν ή δεν καταλάβατε τις δικές μας παρατηρήσεις επί του θέματος ή προσπαθείτε να δημιουργήσετε εντυπώσεις για λογαριασμό άλλου και να υποβαθμίσετε το θέμα το οποίο είναι υπαρκτό .
Ας πάρουμε την πρώτη περίπτωση ότι δεν καταλάβατε τους λόγους των ενστάσεων μας , τις οποίες κάναμε γνωστές όταν λάβαμε γνώση για την ύπαρξη του κειμένου «προτάσεων περί αδειών των Π.Π.Υ.» , ως οφείλουμε λόγω της ιδιότητα μας προς ενημέρωση όλων των ενδιαφερόμενων συναδέλφων που εκπροσωπούμε .
Οι συγκεκριμένες. προτάσεις του Α.Π.Σ αφορούν τις άδειες των Π.Π.Υ. ασχέτως αν είναι ενυπόγραφες ή όχι , είναι υπαρκτές .
Έτσι τίθεται το ερώτημα για το πόσο έγκαιρη και έγκυρη είναι η ενημέρωση από πλευράς Ομοσπονδίας ;
Αν λάβουμε υπόψη το διάστημα που μεσολάβησε και τον τρόπο ενημέρωσης μας , μέσω τρίτου δεν τιμά καθόλου το δευτεροβάθμιο Συνδικαλιστικό μας όργανο , τελικά συμπεραίνουμε ούτε έγκαιρη ούτε έγκυρη είναι η ενημέρωσή μας , οπότε ορθός και έχουμε ενστάσεις για αυτήν .
Η δε ύπαρξη των προτάσεων δεν έχει αμφισβητηθεί από κανένα μέχρι σήμερα .
Απεναντίας η επιβεβαίωση έρχεται και από εσάς , διότι στην παρατήρηση σας αναφέρετε «ΕΑΝ ΥΠΑΡΧΕΙ ΕΝΥΠΟΓΡΑΦΟ ΕΝΤΥΠΟ ΒΓΑΛΤΕ ΤΟ ΝΑ ΤΟ ΔΟΥΜΕ ΟΛΟΙ ΚΑΙ ΝΑ ΚΑΝΟΥΜΕ ΠΟΛΙΤΙΣΜΕΝΗ ΚΡΙΤΙΚΗ» .
Τελικά υπάρχει έντυπο και το κοινοποιήσαμε να το γνωρίσουν όλοι οι συνάδελφοι που τους αφορά , κάτι που δεν έκανε η Ομοσπονδία μας , το κράτησε κρυφό όπως και πολλά άλλα τα οποία γνωρίζουμε ετεροχρονισμένα , με τη δικαιολογία του ανυπόγραφου .
Ας μας γνωρίσει λοιπόν το περιεχόμενο των συζητήσεων που έγιναν για τις άδειες , πότε το έλαβε το κείμενο με τις προτάσεις του Α.Π.Σ. , αν έχει καταθέσει η ίδια προτάσεις , καθώς επίσης και τους λόγους που το κράτησε μυστικό στα συρτάρια της ;;;
Για να κάνουμε μια ΠΟΛΙΤΙΣΜΕΝΗ ΣΥΖΗΤΗΣΗ και ΟΧΙ ΠΟΛΙΤΙΣΜΕΝΗ ΚΡΙΤΙΚΗ όπως αναφέρεται στην καλοπροαίρετη παρατήρηση σας , γιατί ανάγκη από συζήτηση έχουμε όχι από κριτική .
Το θέμα των αδειών μας αφορά άμεσα διότι δημιουργεί προβλήματα στην καθημερινότητα των συναδέλφων , από τη διαφορετική και άνιση μεταχείριση μέσα στις ίδιες τις υπηρεσίες και οφείλουμε να γνωρίζουμε την όποια ενέργεια ή συζήτηση γίνεται , ώστε να εκφράσουμε την άποψή μας και όχι να αφηνόμαστε στο σκοτάδι επί μακρών για τις όποιες κινήσεις του προεδρείου .
Όπως καταλαβαίνετε οι όποιες ενστάσεις έχουν να κάνουν με υπαρκτά και όχι ανύπαρκτα θέματα , καθώς επίσης με την ενημέρωση μας από πλευράς προεδρείου , αλλά και την αξιοπιστία αυτού για τον τρόπο διαχείρισης των θεμάτων μας , σε στενό κύκλο και όχι στα θεσμικά όργανα όπως θα έπρεπε ,ώστε να γνωρίζουμε τις όποιες ενέργειες και με τη σειρά μας να ενημερώσουμε τα μέλη μας .
Επίσης φρόνιμο θα ήταν σε έγγραφά της η Ομοσπονδία να μην επικαλείται κάτι που δεν ισχύει , δηλαδή «την έγκαιρη και έγκυρη ενημέρωση» , διότι ο τρόπος διαχείρισης των θεμάτων άλλα αποδεικνύει.
Ορθό είναι το δευτεροβάθμιο συνδικαλιστικό μας όργανο που μας εκπροσωπεί , να ενημερώνει , να δίνει κατευθύνσεις ,να συζητά μέσα στα συλλογικά του όργανά , να διευρύνει τη συζήτηση σε Πανελλαδικό επίπεδο , να ενεργοποιεί τα Σωματεία μέλη του για το όποιο θέμα προκύπτει και τέλος να ζητά προτάσεις από τα μέλη της ύστερα από μια κατασταλαγμένη συζήτηση και έναν εποικοδομητικό διάλογο .
Και όχι να ζητά προτάσεις για ξεκάρφωμα όπως γράψαμε, χωρίς δεδομένα , χωρίς εικόνα για την όποια συνάντηση ή συζήτηση της με τους αρμοδίους , χωρίς καμία ενημέρωση , μεταθέτοντας έτσι τα βάρη στα Σωματεία του τύπου «εμείς σας ζητήσαμε τις προτάσεις σας αλλά εσείς δεν μας τις στείλατε» κατηγορώντας τα , μετά για αδιαφορία .
Από εδώ φαίνετε η αδυναμία να συντονίσει και να φέρει σε πέρας ένα θέμα που μας ταλανίζει εδώ και 3,5 χρόνια , για κάτι που όφειλε να κάνει και δεν το έκανε , δηλαδή το αυτονόητο « να συζητήσει και να συντάξει πρώτα μέσα στα θεσμικά της όργανα της δικές της προτάσεις , βάζοντας όλα τα δεδομένα που έχει στη διάθεση» .
Ας μας καταθέσει πρώτα τις δικές τις προτάσεις με βάση των όσων γνωρίζει και βάση των προτάσεων του Α.Π.Σ. οι οποίες είναι υπαρκτές , έστω και ανυπόγραφες , παραμένοντας στο συρτάρι από τον περασμένο Ιανουάριο , λαμβάνοντας γνώση με καθυστέρηση 7 μηνών μέσω τρίτων και μετά να ζητήσει από τα Σωματεία να τοποθετηθούν επ΄ αυτών …
Υπάρχουν άραγε ;;;
Το ίδιο συνέβη άλλωστε και στη συζήτηση για την Ομογενοποίηση, η Ομοσπονδία κατέθεσε επιγραμματικά τις προτάσεις της σε ένα τετρασέλιδο που περισσότερο έμοιαζε με έγγραφο αιτημάτων παρά προτάσεων , γιατί απλά δεν υπήρχε καμία ανάπτυξη και αιτιολόγηση και εμείς σαν Σωματείο καταθέσαμε 38 σελίδες τις οποίες συρρικνώσαμε αναγκαστικά λόγου του όγκου σε 18, λαμβάνοντας υπόψη όλα τα δεδομένα που είχαμε στη διάθεσή μας με νομική υποστήριξη που επιβάρυνε το Σωματείο μας … φυσικά για όλους τους συναδέλφους .
Μήπως έχουν αλλάξει οι ρόλοι και δεν το καταλάβαμε ;;;
Αν κάτι από τα παραπάνω έγινε και δεν το γνωρίζουμε , παρακαλούμε να μας γνωρίσετε ώστε ΝΑ ΚΑΝΟΥΜΕ ΠΟΛΙΤΙΣΜΕΝΗ ΣΥΖΗΤΗΣΗ και ΟΧΙ ΚΡΙΤΙΚΗ ΓΙΑ ΤΑ ΚΑΚΩΣ ΚΕΙΜΕΝΑ που συνεχίζουν να υπάρχου και οφείλουμε να τα γνωρίζουμε στους συναδέλφους που εκπροσωπούμε .
Υπάρχουν ευθύνες που πρέπει να καταλογισθούν στο προεδρείο της Ομοσπονδίας για ελλείπει ή ανύπαρκτη ενημέρωση των θεσμικών της οργάνων (μελών του Σ.Δ. και Σωματείων μελών της ).
Ας αναλάβει ο καθένας τις ευθύνες που του αναλογούν … και αν δεν μπορούν να ανταπεξέλθουν στις υποχρεώσεις που έχουν συσσωρευτεί , να ζητήσουν βοήθεια από ανθρώπους που είναι δίπλα τους , απλά τους παραμέρισαν οι ίδιοι για ένα εγωισμό .
Δεν είναι ντροπή να ζητάς τη βοήθεια του άλλου , ούτε είναι ντροπή να συνεργάζεσαι και να συζητάς … ντροπή είναι να πιστεύεις ότι όλα τα ελέγχεις , όλα τα μπορείς και όλα τα γνωρίζεις … ντροπή να το έχουν καταλάβει όλοι να σου το λένε και εσύ να μην έχεις πάρει χαμπάρι !!!
Η Δημοκρατία η συνεργασία και η συζήτηση μπορεί να δώσει λύσεις σε όλα τα προβλήματα , αρκεί να στηρίζεται σε γερές βάσεις εμπιστοσύνη – κατανόηση – αμοιβαίες υποχωρήσεις
Για ότι επιπλέον χρειαστείτε στη διάθεσή σας .
Με τιμή το
Διοικητικό Συμβούλιο
του Σωματείου
Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ H Γ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ
ΠΑΠΑΝΑΣΤΑΣΙΟΥ ΙΩΑΝΝΗΣ ΑΣΤΡΟΥΔΗ ΔΗΜΗΤΡΑ
κιν. 6948401282 & 750942 κιν. 6988615400 & * 715400
(http://pyrosvestesamth.blogspot.gr/)
