ΘΌΡΥΒΟΣ ΑΠΟ ΤΗΝ ΠΡΌΤΑΣΗ ΤΗΣ Ε.ΑΠ.Σ.
Σ.Δ. Ένας ακόμα συνάδελφος έχει άποψη εσείς;
Με αφορμή τον θόρυβο που έχει ξεσπάσει με την επικείμενη αλλαγή διατάξεων του ΑΡΘΡΟΥ 15 Ν.3938/2011 (Πενταετείς πυροσβέστες) και υστέρα και από τις προτάσεις της ένωσης αξιωματικών ΠΣ επί του συγκεκριμένου άρθρου θα χρειαστεί να αναλύσουμε ορισμένες παραμέτρους του συγκεκριμένου θέματος.
Έχουμε τα εξής δεδομένα
α) ΝΟΜΟΣ 3938/2011αρθ.15 (υπερψηφίστηκε από όλα τα κόμματα του ελληνικού κοινοβουλίου)
β) Αιτιολογική έκθεση του νομοσχεδίου (ο νομοθέτης σε αυτήν την έκθεση διατυπώνει σαφέστατα το πνεύμα και τους λόγους οι οποίοι οδήγησαν στην ανάγκη δημιουργίας του θεσμού των ΠΠΥ)
γ) Έκθεση της επιστημονικής επιτροπής της βουλής επί του νομοσχεδίου (σε αυτήν την έκθεση των κορυφαίων νομικών της χώρας,θα λυθούν πολλές απορίες ορισμένων περί "τυπικών προσόντων"
Έχουμε λοιπόν την επίσημη πρόταση της ΕΑΠΣ όσον άφορα τον θεσμό των ΠΠΥ, που εκτός όλων των άλλων προτείνει την ένταξη στο μόνιμο πυροσβεστικό προσωπικό άμεσα όσων ΠΠΥ έχουν ηλικία έως 35 ετών, και διαθέτουν όλα τα "τυπικά" προσόντα πρόσληψης στο ΠΣ,κατανοητή πρόταση από πλευράς συνδικαλιστών αλλά δεν μας εξηγούν πως μπορεί η συγκεκριμένη πρόταση να γίνει εφαρμόσιμη.
Ας βοηθήσουμε λοιπόν τους συνδικαλιστές της ΕΑΠΣ,μπορεί να γίνει λοιπόν με δυο τρόπος
α) Μια καινούργια προκήρυξή
β) Τροποποίηση-κατάργηση της παρ 7 και 8 του του αρθρ.15 Ν.3938/2011
Αυτά τα λίγα για σήμερα,τα νομικά επιχειρήματα,οι αποφάσεις του ΣτΕ,η ευρωπαϊκή νομολογία,οι αποφάσεις ελληνικών δικαστηρίων, περί "τυπικόν" προσόντων για προσωπικό που αναλαμβάνει καθήκοντα έντασης και επικινδυνότητας ίσου βαθμού με το μόνιμο προσωπικό σε μεταγενέστερη δημοσίευση.....
ΘΑ ΕΧΕΙ ΜΕΓΑΛΗ ΣΥΝΈΧΕΙΑ ΤΟ ΘΕΜΑ
Σ.Δ. Θα περιμένουμε με ενδιαφέρον συνάδελφε το δεύτερο μέρος
(http://pyrosvestes.blogspot.gr/)
Σ.Δ. Ένας ακόμα συνάδελφος έχει άποψη εσείς;
Με αφορμή τον θόρυβο που έχει ξεσπάσει με την επικείμενη αλλαγή διατάξεων του ΑΡΘΡΟΥ 15 Ν.3938/2011 (Πενταετείς πυροσβέστες) και υστέρα και από τις προτάσεις της ένωσης αξιωματικών ΠΣ επί του συγκεκριμένου άρθρου θα χρειαστεί να αναλύσουμε ορισμένες παραμέτρους του συγκεκριμένου θέματος.
Έχουμε τα εξής δεδομένα
α) ΝΟΜΟΣ 3938/2011αρθ.15 (υπερψηφίστηκε από όλα τα κόμματα του ελληνικού κοινοβουλίου)
β) Αιτιολογική έκθεση του νομοσχεδίου (ο νομοθέτης σε αυτήν την έκθεση διατυπώνει σαφέστατα το πνεύμα και τους λόγους οι οποίοι οδήγησαν στην ανάγκη δημιουργίας του θεσμού των ΠΠΥ)
γ) Έκθεση της επιστημονικής επιτροπής της βουλής επί του νομοσχεδίου (σε αυτήν την έκθεση των κορυφαίων νομικών της χώρας,θα λυθούν πολλές απορίες ορισμένων περί "τυπικών προσόντων"
Έχουμε λοιπόν την επίσημη πρόταση της ΕΑΠΣ όσον άφορα τον θεσμό των ΠΠΥ, που εκτός όλων των άλλων προτείνει την ένταξη στο μόνιμο πυροσβεστικό προσωπικό άμεσα όσων ΠΠΥ έχουν ηλικία έως 35 ετών, και διαθέτουν όλα τα "τυπικά" προσόντα πρόσληψης στο ΠΣ,κατανοητή πρόταση από πλευράς συνδικαλιστών αλλά δεν μας εξηγούν πως μπορεί η συγκεκριμένη πρόταση να γίνει εφαρμόσιμη.
Ας βοηθήσουμε λοιπόν τους συνδικαλιστές της ΕΑΠΣ,μπορεί να γίνει λοιπόν με δυο τρόπος
α) Μια καινούργια προκήρυξή
β) Τροποποίηση-κατάργηση της παρ 7 και 8 του του αρθρ.15 Ν.3938/2011
Αυτά τα λίγα για σήμερα,τα νομικά επιχειρήματα,οι αποφάσεις του ΣτΕ,η ευρωπαϊκή νομολογία,οι αποφάσεις ελληνικών δικαστηρίων, περί "τυπικόν" προσόντων για προσωπικό που αναλαμβάνει καθήκοντα έντασης και επικινδυνότητας ίσου βαθμού με το μόνιμο προσωπικό σε μεταγενέστερη δημοσίευση.....
ΘΑ ΕΧΕΙ ΜΕΓΑΛΗ ΣΥΝΈΧΕΙΑ ΤΟ ΘΕΜΑ
Σ.Δ. Θα περιμένουμε με ενδιαφέρον συνάδελφε το δεύτερο μέρος
(http://pyrosvestes.blogspot.gr/)
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου
Σημείωση: Μόνο ένα μέλος αυτού του ιστολογίου μπορεί να αναρτήσει σχόλιο.